COMMUNIQUE DE PRESSE

COMMUNIQUE DE PRESSE

Rédigé le 26/07/2019


REVENDICATION FACE A L’ADOPTION DE LA REFORME DE LA « FONCTION PUBLIQUE »
LES AGENTS MENACES ET SERVICE PUBLIQUE MENACES

Ainsi le Parlement a adopté définitivement le projet de réforme du statut de la fonction publique.

L’introduction d’une « rupture conventionnelle « dans la fonction publique va permettre de camoufler les licenciements. De même, la fusion des CT et CHSCT démontre le mépris du gouvernement envers les personnels et leurs conditions de travail.

Avec le recours croissant aux contractuels d’une durée de 6 ans maximum, le gouvernement supprime la neutralité des agents des services publics et l’égalité de traitement des citoyens.

La précarité sera encore aggravée, avec des contrats de projet à durée déterminée d’un an pouvant être rompus à tout moment. « Dans une commune, rien n’empêcherait terme que les missions du quotidien, au plus proche des habitants (état civil, police municipale, accompagnement des enfants à la cantine...), soient confiées à des personnels en précarité, toujours moins nombreux. Ils ne connaîtraient pas suffisamment bien la population, avec toutes les conséquences que cela engendrerait », s’inquiète François-Xavier Duez, responsable de la section syndicale CFTC de la Ville d’Arras (Hauts de France).

Le gouvernement est passé en force au mépris des propositions et les mises en garde par les organisations syndicales contre toutes les mesures conduisant à terme à la privatisation du service publique par le recours accrus aux contractuels notamment.

La CFTC affirme son attachement aux valeurs du service public et à une Fonction publique au service de toutes et tous, porteuse de l’intérêt général.

La CFTC appelle à une véritable refonte de la réforme en cours pour une réelle modernisation de la Fonction Publique.